Categoría: Entrevista de Trabajo

Entrevista de Trabajo Virtual

Entrevista de Trabajo Virtual

La pandemia del COVID-19 ha venido a transformar significativamente la forma en que nos relacionamos, tanto a nivel personal como a nivel profesional. Hoy día, un año después desde que se declaró el estado de alarma el pasado 14 de marzo, parece que muchos de esos “nuevos hábitos” han llegado para quedarse. En el ámbito […]

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Tu experiencia laboral, te hace destacar. La Autocandidatura

Tu experiencia laboral, te hace destacar. La Autocandidatura

En nuestro proceso de búsqueda de empleo es muy importante el contactar con empresas donde mi perfil pueda encajar. He de empezar por iniciar una búsqueda selectiva y conocer e informarme de las empresas que me interesan. Hoy en día, gracias a internet, esa información es fácil de encontrar. Cuanta más información conozca de las […]

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¿Por qué no me llaman para una entrevista?

¿Por qué no me llaman para una entrevista?

Una de las preguntas que nos hacemos con mucha frecuencia y reiteradamente es: ¿Por qué no me llaman de ninguna empresa para realizar una entrevista? De los 20 curriculums que he enviado y de las ofertas de empleo que me he inscrito ¿por qué no me llama nadie? ¿Será que mi perfil no gusta a […]

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Elevator Pitch. Cómo enamorar con tu historia

Elevator Pitch. Cómo enamorar con tu historia

La falta de tiempo en la actualidad es lo que nos marca el día a día. Siempre vamos corriendo y siempre manifestamos que no tenemos tiempo para hacer esto o aquello. Lo mismo ocurre con nuestra búsqueda de empleo. También debemos tener en cuenta que a las personas a las que nos dirigimos (jefes y […]

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LA COMUNICACIÓN NO VERBAL EN LA ENTREVISTA DE TRABAJO: 10 PAUTAS CLAVE

LA COMUNICACIÓN NO VERBAL EN LA ENTREVISTA DE TRABAJO: 10 PAUTAS CLAVE

¿Sabías que en un proceso comunicativo, sólo un pequeño porcentaje de la información se transmite mediante lenguaje verbal? La mayoría de la información se obtiene mediante la observación y percepción de elementos no verbales, entre ellos: el entorno, la imagen personal, los gestos, la mirada, las expresiones faciales, la utilización del espacio, la postura corporal, […]

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10 preguntas claves en una entrevista y cómo responderlas

10 preguntas claves en una entrevista y cómo responderlas

Durante una entrevista de trabajo te puedes encontrar preguntas de todo tipo: unas más sencillas que otras y algunas, incluso, con trampa o sin sentido. Pero no te dejes engañar, todo está controlado para obtener información concreta sobre ti. Debes tener cuidado con tus respuestas…no vale cualquiera. Por eso te recomiendo que te entrenes previamente, […]

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¿PÁNICO A UNA ENTREVISTA ONLINE? DESCUBRE CÓMO BRILLAR EN LA PANTALLA

¿PÁNICO A UNA ENTREVISTA ONLINE? DESCUBRE CÓMO BRILLAR EN LA PANTALLA

¿Tienes una entrevista online y temes no saber desenvolverte? Lee atentamente, porque te diremos todo lo que necesitas saber para superarla con éxito. Fuentes: Skype, Enrique Dans, wokomedia, Tuexperto, Andalucía Compromiso Digital   

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CÓMO HABLAR SOBRE NUESTRAS DEBILIDADES: 5 TIPS PARA ENTREVISTAS DE TRABAJO

CÓMO HABLAR SOBRE NUESTRAS DEBILIDADES: 5 TIPS PARA ENTREVISTAS DE TRABAJO

Las dinámicas y técnicas en las entrevistas de selección siempre dependerá de variables como el puesto de trabajo al que postulemos o el tipo y filosofía de la empresa. Por otro lado, independientemente de dichos factores, suele ser muy común el uso de preguntas que no sólo se centran en las capacidades y experiencias de […]

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CÓMO SUPERAR CON ÉXITO UN TEST PSICOTÉCNICO EN UN PROCESO SELECTIVO

CÓMO SUPERAR CON ÉXITO UN TEST PSICOTÉCNICO EN UN PROCESO SELECTIVO

Los test psicotécnicos son técnicas de selección muy empleadas en los departamentos de recursos humanos de las empresas como método para incorporar en su plantilla al nuevo personal. Es un recurso idóneo para hacer una criba curricular cuando debemos reducir el volumen de candidatos. Son pruebas que requieren de un elevado nivel de concentración y […]

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ENTREVISTAS DE SELECCIÓN EN MULTINACIONALES: ASSESSMENT CENTER

ENTREVISTAS DE SELECCIÓN EN MULTINACIONALES: ASSESSMENT CENTER

En el post de hoy, hablaremos de entrevistas de selección, centrándonos esta vez en una tendencia cada vez más extendida en las grandes empresas multinacionales. Se trata del Assessment Center, una tipología de proceso de selección que engloba ejercicios de evaluación individuales y grupales así como casos prácticos. El Assessment Center es una técnica para […]

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